Prosegue con Assiv e le associazioni cooperative il confronto per il rinnovo del contratto della vigilanza privata. Le parti sociali nell’ultimo incontro hanno approfondito i temi della classificazione del personale e della riforma della normativa sull’orario di lavoro.

Imprese e sindacati condividono la possibilità di introdurre un salario d’ingresso per consentire l’assunzione dei giovani e per creare maggiore occupazione anche alla luce delle recenti esperienze in altri settori dei servizi come quello bancario. Le posizioni divergono invece sulla riforma dell’orario di lavoro. Per la Fisascat è necessario che la nuova normativa tenga conto dello stato psicofisico dei lavoratori del settore, sottoposti a turni estenuanti ed esposti a rischi aggiuntivi connessi allo svolgimento dell'attività di vigilanza.

Rispetto all’andamento complessivo del negoziato la Fisascat ha espresso l’auspicio che la trattativa si concluda positivamente al più presto. (FRN)
http://belcuore.myblog.it/archive/201 ... 11/vigilanza-privata.html

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