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TITOLO XIV - Risoluzione del rapporto di lavoro-- Art.138 Recesso
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TITOLO XIV - Risoluzione del rapporto di lavoro
Art.138 Recesso
Ciascuna parte può recedere dal Contratto di lavoro: - prima della scadenza del termine se il Contratto é a tempo determinato; - dando regolare preavviso scritto nei termini stabiliti dal successivo art. 126 se il Contratto é a tempo indeterminato; - senza preavviso se il Contratto é a tempo indeterminato e si verifichi una causa che non consenta la prosecuzione, anche provvisoria, del rapporto di lavoro (vedi legge 604 del 15/07/1966). La comunicazione del recesso deve essere effettuata per iscritto, contenente le indicazioni dei motivi.

Data invio: 20/7/2009 18:00
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